RN 07/2026
Avaliação discente
RN 07_2026 Avaliação discente.pdf
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RESOLUÇÃO NORMATIVA nº 07/PPGO/2026 –(RNPPGO-07)
Institui e regulamenta o Sistema Integrado de
Acompanhamento e Avaliação Discente (SIAAD) no
âmbito do Programa de Pós-Graduação em Odontologia
(mestrado) da Universidade Federal de Alagoas.
O Colegiado do Programa de Pós-Graduação em Odontologia da Universidade Federal de Alagoas, no
uso de suas atribuições,
RESOLVE:
Art. 1. Instituir o Sistema Integrado de Acompanhamento e Avaliação Discente (SIAAD), com a
finalidade de monitorar o desempenho acadêmico dos discentes, identificar situações de risco e subsidiar
a tomada de decisão no âmbito do Programa.
Art. 2. O SIAAD baseia-se na integração de indicadores acadêmicos objetivos e instrumento de
avaliação discente, organizados em domínios relacionados à progressão, desempenho, produção
científica, orientação, engajamento, formação, infraestrutura, gestão e inserção profissional.
Art. 3. Compete à Comissão de Acompanhamento Discente:
I.
II.
III.
IV.
Analisar os resultados do SIAAD;
Identificar situações de atenção, risco ou condição crítica;
Emitir parecer circunstanciado sobre o desempenho dos discentes;
Propor encaminhamentos ao Colegiado.
Art. 4. Compete ao Colegiado do PPGO:
I.
II.
Deliberar sobre os pareceres emitidos pela Comissão;
Definir medidas acadêmicas cabíveis, incluindo acompanhamento, prorrogação ou
desligamento, conforme o regimento do programa.
Art. 5. A avaliação será realizada uma vez ao ano e em momentos estratégicos da trajetória acadêmica,
conforme definido pela Comissão.
Art. 6. O desempenho discente será classificado conforme escore obtido:
I.
II.
III.
IV.
Desempenho adequado;
Requer atenção;
Condição de risco;
Condição crítica.
Art. 7. Os discentes classificados em situação de atenção, risco ou condição crítica poderão ser
submetidos a plano de acompanhamento acadêmico, conforme deliberação do Colegiado.
Art. 8. Os resultados do SIAAD terão caráter formativo e subsidiarão processos de autoavaliação do
programa, sem prejuízo de sua utilização para decisões acadêmicas.
UNIVERSIDADE FEDERAL DE ALAGOAS
FACULDADE DE ODONTOLOGIA - CAMPUS A. C. SIMÕES
Av. Lourival de Melo Mota, SN, Cidade Universitária, CEP 57072-900
Maceió – Alagoas
https://foufal.ufal.br/pos-graduacao/odontologia
Art. 9. A metodologia de aplicação, os instrumentos de coleta, os critérios de cálculo do escore e
classificação encontram-se descritos no Anexo I desta Resolução.
Art. 10. Os casos omissos serão resolvidos pelo Colegiado do PPGO/UFAL.
Art. 11. Esta Resolução entra em vigor na data de sua aprovação pelo Colegiado do PPGO/UFAL,
vinculando todos os que compõem o corpo discente e o corpo docente.
Aprovada pelo Colegiado do Programa de Pós-graduação em Odontologia em 03 de julho de 2026.
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ANEXO I
SISTEMA INTEGRADO DE ACOMPANHAMENTO E AVALIAÇÃO DISCENTE - SIAAD
Este anexo descreve a metodologia de aplicação do Sistema Integrado de Acompanhamento e Avaliação
Discente (SIAAD), adotado pelo PPGO/UFAL. O sistema tem como finalidade acompanhar o
desempenho acadêmico dos discentes, identificar precocemente situações que demandem atenção e
subsidiar decisões da Comissão de Acompanhamento Discente e do Colegiado.
A avaliação baseia-se na integração de indicadores acadêmicos e na percepção dos discentes sobre sua
formação, organizados em diferentes dimensões do processo formativo. Os resultados permitem análise
periódica do desempenho individual e coletivo, além de contribuir para o aprimoramento contínuo do
programa.
Estruturado a partir de:
•Modelo conceitual
•Instrumento padronizado de avaliação discente (percepção e experiência)
•Diretrizes contemporâneas da CAPES (avaliação 2025 - 2028), com ênfase em:
•Formação de recursos humanos
•Produção intelectual
•Impacto social
•Autoavaliação contínua
1.
Modelo Conceitual Integrado
A avaliação é organizada em componentes que representam diferentes aspectos da formação discente.
Cada componente será avaliado por meio de um conjunto de perguntas, cujas respostas serão utilizadas
para compor o desempenho do discente.
1.1. Estrutura dos componentes
I. Preditores Centrais (Desempenho Acadêmico Estrutural)
•Progressão acadêmica
•Desempenho acadêmico
•Produtividade científica
II. Mediadores (Processos Formativos)
•Engajamento discente
•Qualidade da orientação
•Infraestrutura e suporte institucional
III. Resultados da formação (Resultados Diretos)
•Formação acadêmica
•Inserção profissional
IV. Desfechos (Resultados Estratégicos)
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•Risco acadêmico (proximal)
•Impacto social (distal)
1.2.
Relações Estruturais
O modelo segue os seguintes eixos causais:
•Orientação > Engajamento > Produtividade > Impacto Social
•Formação Acadêmica + Clínica > Inserção Profissional > Impacto Social
•Desempenho > Progressão > Risco Acadêmico
•Infraestrutura > Engajamento e Produtividade
•Gestão > Qualidade global do sistema formativo
2. Dimensões avaliativas e indicadores
O SIAAD integra indicadores acadêmicos objetivos e a percepção dos discentes, organizados em
dimensões que refletem diferentes aspectos da formação no programa.
2.1.
Progressão Acadêmica (Peso de 15%)
•Créditos integralizados
•Cumprimento de prazos
•Tempo de titulação
2.2.
Desempenho Acadêmico (Peso de 15%)
•Coeficiente de rendimento (CR)
•Reprovações
•Consistência acadêmica
2.3.
Produção Científica (Peso de 15%)
•Publicações
•Submissões
•Participação em eventos
•Internacionalização
2.4.
Orientação (Peso de 15%)
•Disponibilidade do orientador
•Qualidade do feedback
•Clareza de metas
•Estímulo à autonomia
2.5.
Engajamento Discente (Peso de 5%)
•Frequência de reuniões
•Cumprimento de cronogramas
•Participação ativa
2.6.
Formação Acadêmica (Peso de 10%)
•Qualidade das disciplinas
•Integração teoria–prática
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•Metodologias de ensino
2.7.
Infraestrutura (Peso de 5%)
•Equipamentos e recursos digitais
•Apoio administrativo
2.8.
Gestão do Programa (Peso de 5%)
•Transparência
•Organização administrativa
•Clareza de critérios
2.9.
Inserção Profissional e Impacto Social (Peso de 15%)
•Empregabilidade
•Atuação profissional
•Transferência de conhecimento
•Ações em políticas públicas e extensão
3.
Instrumento de Coleta (Escala Discente)
A avaliação será realizada por meio de um questionário estruturado, composto por itens
distribuídos de acordo com o item 2. Cada dimensão corresponde a um conjunto de perguntas que
avaliam aspectos específicos da formação do discente. As respostas serão registradas de acordo com
escala tipo Likert de 5 pontos:
1 = Discordo totalmente
2 = Discordo parcialmente
3 = Neutro
4 = Concordo parcialmente
5 = Concordo totalmente
Os dados obtidos serão organizados por dimensão e utilizados para o cálculo do desempenho,
conforme descrito a seguir.
4.
Modelo de Escore Integrado
O desempenho discente será obtido a partir das respostas do instrumento, seguindo as etapas:
1.Média dos itens por domínio
2.Conversão para escala 0–10
3.Aplicação dos pesos
4.Soma ponderada final
A soma ponderada de todos os domínios resulta no escore final:
Escore Final = Σ (Domínio × Peso)
5.
Classificação de Desempenho e Risco Acadêmico
Com base no escore final, o desempenho discente será classificado em quatro níveis:
Escore
Classificação Interpretação
≥ 8,0
Regular/Alto desempenho
Trajetória adequada
6,0–7,9
Atenção Monitoramento necessário
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4,0–5,9
< 4,0
Risco Intervenção recomendada
Crítico Intervenção imediata
Essa classificação orientará a análise e os encaminhamentos definidos pela Comissão.
6.
Uso Estratégico dos Resultados
O sistema permite:
6.1.
Nível Discente
•Identificação precoce de risco
•Ajustes na orientação
•Planejamento individual
6.2.
Nível do Programa
•Autoavaliação estruturada
•Ajustes curriculares
•Reorganização de linhas de pesquisa
6.3.
Nível Institucional
•Relatórios para CAPES
•Demonstração de impacto social
•Evidência de melhoria contínua
7.
Ciclo de Autoavaliação
O SIAAD opera em ciclo contínuo, articulando a coleta de informações, análise dos resultados
e definição de encaminhamentos:
7.1.
Aplicação do instrumento e consolidação dos indicadores acadêmicos;
7.2.
Organização e análise dos dados, incluindo o cálculo dos escores conforme item 5;
7.3.
Interpretação dos resultados pela Comissão de Acompanhamento Discente;
7.4.
Definição de encaminhamentos e planos de acompanhamento, quando necessário;
7.5.
Reavaliação periódica dos discentes e das ações implementadas.
8.
Nota Metodológica
O modelo apresenta validade teórica (rede nomológica) e pode ser validado empiricamente por:
•Correlação de Spearman
•Regressão logística (predição de risco)
•Modelagem de Equações Estruturais (SEM)
•Análise de consistência interna das respostas (α de Cronbach)
A aplicação dessas análises é facultativa e tem como finalidade o aprimoramento contínuo do
instrumento, não sendo necessária para a operacionalização do sistema.
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